1、负责项目施工图设计及出图
2、负责保持与客户良好、细致沟通、充分了解客户设计需求
3、施工图设计及优化、客户图纸资料收集、尺寸核对。结构方案布置
4、设计过程中疑点难点沟通解决,出图与客户沟通确认
5、图纸给预算细化主管,进行预算管理
要求:
1、本科及以上学历,土木工程、建筑工程、钢结构建造技术等相关专业
、3年以上钢结构设计工作经验
2、结构技术设计及施工流程,对项目管控及施工现场管理机遇很好的专业指导及技术支持
3、具有较强的设计及创意能力,较强的问题分析与解决能力,团队意识强
4、懂PKPM、3D3S、SAP2000、MST、MIDAS1等设计软件操作,会office办公操作
2、负责保持与客户良好、细致沟通、充分了解客户设计需求
3、施工图设计及优化、客户图纸资料收集、尺寸核对。结构方案布置
4、设计过程中疑点难点沟通解决,出图与客户沟通确认
5、图纸给预算细化主管,进行预算管理
要求:
1、本科及以上学历,土木工程、建筑工程、钢结构建造技术等相关专业
、3年以上钢结构设计工作经验
2、结构技术设计及施工流程,对项目管控及施工现场管理机遇很好的专业指导及技术支持
3、具有较强的设计及创意能力,较强的问题分析与解决能力,团队意识强
4、懂PKPM、3D3S、SAP2000、MST、MIDAS1等设计软件操作,会office办公操作
职位类别: 总工程师/副总工程师
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10-20K/月申请职位1.担任过项目负责人或分项负责人并且具有10年以上专业工作经验 2.土木与交通工程等相关专业 3.熟悉工程设计程序、规范、项目管理相关知识、具有丰富的工程设计及相关专业技术知识,熟知质量管理模式..
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10-15K/月申请职位岗位职责: 1.负责完成植物品种与规格的草图设计;2.校对审核。 岗位要求: 熟悉使用绘图软件PS、CAD、天正建筑、办公自动化等软件;思维活跃,视野开阔,富有想象力和创新精神。
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10-15K/月申请职位岗位职责: 1.项目管理:A.项目设计进度、工作效率控制;B.内部技术事务总体协调处理; 2.人员培训; 3.细化设计:A. 方案确定后由细化设计师根据方案设计要求做深化设计,设计成果必须满足扩初设..
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15-30K/月申请职位一、招聘条件 45周岁以下,高级以上职称,城乡规划或建筑学专业本科及以上学历。熟悉规划工作流程,方案能力强,有良好的职业素质、团队精神及沟通协调能力,口头及文字表达能力强。有8年以上城乡规..
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20-25W/年申请职位1、在院长的领导下全面负责技术工作,并领导和协调副总工程师及总工办的工作; 2、审定技术发展方向及技术规划和院级设计技术管理标准,经院长审查审查后组织实施 3、审定重大项目的设计原则和设计..
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- 公司规模:500 - 999人
- 公司性质:民营企业
- 所属行业:施工单位
- 所在地区:浙江-温州市-瓯海区
- 联系人:陈经理
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